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Neuerungen beim Beschäftigtendatenschutz durch die Neufassung des Bundesdatenschutzgesetzes - Unternehmen sollten Frist bis zum 25.5.2018 nutzen
(2017)
Klaus Olbertz
Änderungen durch das Flexirentengesetz - Neue Anreize zur Beschäftigung von Rentnern
(2017)
Klaus Olbertz
;
Alexandra Groth
Aufhebungsverträge und Sperrzeit beim Bezug von Arbeitslosengeld - Neue Gestaltungsmöglichkeiten aufgrund geänderter Geschäftsanweisung der Bundesagentur für Arbeit
(2017)
Klaus Olbertz
Auswirkungen des neuen Entgelttransparenzgesetzes - Viel Aufwand für Unternehmen, wenig Greifbares für Arbeitnehmer
(2017)
Klaus Olbertz
Die Reform des Mutterschutzrechts - Überblick über die wesentlichen Änderungen
(2017)
Klaus Olbertz
;
Alexandra Groth
Arbeitsrechtliche Aspekte beim Rechtsformwechsel
(2017)
Klaus Olbertz
Doppelte Abfindung für Arbeitnehmer: Abfindung gemäß § 1 a KSchG und Abfindung gemäß Sozialplan
(2017)
Klaus Olbertz
Kettenbefristung bei Arbeitsverträgen – Institutioneller Rechtsmissbrauch
(2017)
Klaus Olbertz
Unwirksamkeit von Allgemeinverbindlicherklärungen des Tarifvertrages über das Sozialkassenverfahren
(2017)
Klaus Olbertz
Weitergeltung eines Haustarifvertrages bei Verschmelzung
(2017)
Klaus Olbertz
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